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의안명 | 2025~2029년 의왕시 중기기본인력운용계획 | ||||
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대수 | 9 | 회기 | 309 | 의안번호 | 4566 |
의안종류 | 보고 | 발의자 | 시장 | 발의일 | 2025.02.18 |
대표발의의원 | 공동발의의원 | ||||
소관위원회 처리 | 소관위원회 | 조례등심사특별위원회 | 처리결과 | ||
회부일 | - | 보고일 | - | ||
상정일 | - | 처리일 | - | ||
관련 회의록 | - | ||||
본회의 처리 | 처리결과 | 청취 | 관련 회의록 | 제309회 본회의 제2차 | |
의결일 | 2025.02.26 | 통보일 | 2025.02.28 | ||
첨부파일 |
[4566]2025~2029년 의왕시 중기기본인력운용계획(총무과).hwp |
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자치단체 이송일 | - | 공포일 | - | 공포번호 | |
주요내용 | ▣ 제안이유 가. 매년 1월 1일을 기준으로 향후 5년간의 인력운용계획을 수립하여 중장기적 행정수요를 예측하고 이에 따른 합리적이고 균형 있는 인력운영 도모 ▣ 주요내용 가. 행정여건 전망 ○ 관내 예정된 도시개발 사업 추진으로 인하여 수반되는 인구 증가에 따라 도시기반시설 확충, 대중교통 등 관련된 행정업무 추진을 위한 인력 수요 증가 ○ 관내 지역경제 활성화 및 의왕문화예술회관, 의왕산업진흥원, 직업교육훈련센터 등의 설립·추진 관련 인력수요 증가 나. 인력운용 기본방침 ○ 기준인건비제와 연계하여 자율적이고 책임있는 기구 및 정원 관리 ○ 조직분석․진단을 통한 인력 재배치 ○ 신규수요 및 현안 역점사업 수행을 위한 인력 재배치 ○ 기능별 조정·배치로 인력증원 최소화 |
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